組織行動とリーダーシップ講座
講師紹介
太田 昂志 Ota Takashi
大阪大学人間科学部卒業
グロービス経営大学院経営研究科経営専攻修了（成績優秀修了者）
学位：MBA
DX推進・内製化支援を行うテックカンパニーにて最高人事責任者（CHRO：Chief Human Resource Officer）として会社経営に携わる。経営戦略と連動した人材戦略の立案・推進、全社的な組織・人材管理、人事制度改革、人材育成体系の再構築、ピープルアナリティクス、人的資本経営・情報開示対応等、戦略人事全般を管掌する。同時に、公的機関や急成長スタートアップの経営・人事アドバイザーとして、事業開発や組織変革等を支援する。
以前は、大手SIerにて法人営業やパートナー企業との業務提携、グロービスにて法人向け人材育成・組織開発コンサルタント、動画学習サービス「GLOBIS 学び放題」の事業開発担当マネージャーを経験。
クラス運営方針
私たちはみな、仕事で悩みを抱えています。
特に職場で起こる人と組織の問題は、複雑で固有性が高く、解決策がなかなか見つからないものです。
私自身も過去、深い悩みを抱え、苦しんだ経験があります。しかし、今があるのは、そのとき共に悩んでくれた仲間のおかげです。
みなさんも、もし今そんな状況にいるなら、一人で抱え込まずに、共に学ぶ仲間と悩みを分かち合い、解決策を模索することが大切です。
本クラスは、私たちがそれぞれ抱える悩みに向き合い、学び合いながら、リーダーとして成長していくための場です。
私もこの3カ月間、みなさんの悩みに真剣に向き合い、少しでもその悩みが解決されるように、心からそのお手伝いをしたいと願っています。
特に職場で起こる人と組織の問題は、複雑で固有性が高く、解決策がなかなか見つからないものです。
私自身も過去、深い悩みを抱え、苦しんだ経験があります。しかし、今があるのは、そのとき共に悩んでくれた仲間のおかげです。
みなさんも、もし今そんな状況にいるなら、一人で抱え込まずに、共に学ぶ仲間と悩みを分かち合い、解決策を模索することが大切です。
本クラスは、私たちがそれぞれ抱える悩みに向き合い、学び合いながら、リーダーとして成長していくための場です。
私もこの3カ月間、みなさんの悩みに真剣に向き合い、少しでもその悩みが解決されるように、心からそのお手伝いをしたいと願っています。